Tôi cảnh báo tất cả đàn ông quay trở lại với công việc của một người trung thực và vô tâm, để bạn làm điều xấu, người khác sẽ chỉ ra rằng bạn là ngu ngốc và không thể nghĩ rằng bạn là một người xấu, và có rất nhiều người không nhìn thấy bạn thực sự là người tình nguyện giúp bạn sau khi bạn gây nguy hiểm cho người anh trai vượt ngàn chông gai concert khác và nói: "Tôi thực sự ông là quá ngu ngốc không muốn nhiều" [yếu] quá mát mẻ và lãnh đạo 10 sự thật nhỏ. 1. luôn luôn khen ngợi bạn làm việc một cách cẩn thận, cẩn thận lãnh đạo, có lẽ sẽ không nâng cao bạn, cơ sở kinh doanh tốt hơn hiếm, quản lý các công ty mới trung thành. 2. luôn luôn nói với bạn rằng "khó khăn" lãnh đạo, có lẽ sẽ không cung cấp cho bạn một tăng lương, lãnh đạo vật chất và tinh thần sẽ chỉ cung cấp cho một. 3. luôn luôn đặt câu hỏi cho bạn để đối phó với các nhà lãnh đạo, hầu hết không đề nghị bạn, không có nhà lãnh đạo sẽ chủ động đề nghị một sức mạnh yếu của một kẻ thù. 4. luôn luôn với các nhà lãnh đạo của riêng bạn, có lẽ sẽ không thực sự giúp bạn, lãnh đạo và tài năng riêng của họ không phân biệt. 5. luôn luôn nhiệt tình, chủ động để liên lạc với các nhà lãnh đạo của bạn, hầu như không coi bạn là nghiêm túc, chỉ để chuẩn bị cho bạn sau này. 6. luôn luôn làm cho bạn phải nói về các nhà lãnh đạo trước khi làm việc, có lẽ sẽ không cung cấp cho bạn bất kỳ lợi ích thực tế, tẩy não và cắt giảm tiền, lãnh đạo sẽ chỉ chọn một. 7. luôn luôn cung cấp cho bạn để đáp ứng nhu cầu của thị trường cảm xúc của mình lãnh đạo, có lẽ sẽ không giống như bạn, ấm áp, lưng ngựa có thể thay thế quá mạnh. 8. luôn luôn cho phép bạn cũng được định nghĩa là để cung cấp cho bạn một sự thay đổi và cơ hội để tự học, hầu hết không nghĩ về lợi ích của bạn, mắt ích kỷ khéo léo chỉ nhìn vào lợi ích của riêng họ. 9. luôn luôn ở phía trước, trong tất cả mọi thứ để yêu cầu lãnh đạo của công việc của bạn, có lẽ không thực sự an ủi bạn khó khăn, ông quan tâm là bạn hoàn thành nhiệm vụ trước. 10. luôn luôn nắm bắt các nhà lãnh đạo, khó khăn để được đánh lừa bởi sự lãnh đạo của bề ngoài, sử dụng, cắt giảm các nhân viên làm việc, về cơ bản là kỳ lạ các quy tắc và quy luật của nhân loại. May mắn thay, tất cả các sự thật và các giải pháp về sự nghiệp và lãnh đạo, tôi đã viết cho bạn trong mục trên. 11. tất cả các nội dung cụ thể dưới đây phương pháp thực tế, tôi đã viết cho bạn trong các cột bên dưới, nhiệt liệt chào đón tải về. Người dùng báo tin cho tôi f8bet số thứ tự, bạn có thể thảo luận và học hỏi bằng giọng nói. Bài báo của tôi "thất bại trong ba trường học • thói quen giao tiếp với các nhà lãnh đạo", dựa trên con người là chiến lược, thói quen là chiến thuật, khả năng là một cạnh tranh cốt lõi, trí tuệ cảm xúc là khả năng hoạt động. Và giúp bạn biết làm thế nào để lãnh đạo, làm điều đúng, nói chuyện, kiểm soát, trở thành cánh tay phải của các nhà lãnh đạo, tận hưởng sự thăng tiến và tăng lương, nhanh chóng đạt được mục tiêu.